最近，某酒店最近下发了文件规定，酒店员工乔迁新居、孩子满月、老人过寿、购买新车等不准宴请同事，违者罚款并退返所收全部礼金。下面，小编与你聊一聊，为什么说不准员工办喜事宴请同事做法值得提倡，希望给大家带来帮助。
工具/原料
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为什么说不准员工办喜事宴请同事值得提倡
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生活常识
方法/步骤
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第一是，同事之间关系说复杂也很复杂，说简单也很简单，不过，遇到喜事就麻烦了。同事办喜事，不能不随份子。给低了，人家脸色难看，给高了，自己吃不消；不去吧，会让人觉得不好相处。如果有明确规范，就好办了。
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第二条，细细分析该规定，其实还是很人性化的。只是禁止小事大办，对于结婚、父母离世还是可以邀请单位的同事的，而非不讲人情地禁止一切宴请。这样既可以维护同事间式的人情交往，又能控制人情交往的频率，对于刚参加工作的人来说，真是及时雨。
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第三条，现在有，基本都是年轻人多，平时低头不见抬头见，这么多人，同事之间可能也有关系好的，也有关系不好的，这么多人该告诉谁，又不该告诉谁?其实，从内心讲，有一些人是不愿意去的。特别是一些人，更是难办，或许，今天喝完他或她的喜酒，明天就换单位了，等你或你小孩结婚，他们在不在这座城市都很难说。
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第四条，大家为什么不愿意参加，主要是喜酒太多，礼太重。这不，周围就有这样的人，你买个车非要凑热闹，嚷嚷着起哄让你请客，你请不请?有的人就是为了敲你一顿饭，其实我也不想请，又不给红包，谁那么闲非要请客”!如果有这个规则，一个月可以省下好多份子钱，下个月的房租不用发愁了。
注意事项
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同事只是工作关系，大家和睦相处就好。
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经验内容仅供参考，如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。