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职场新人该如何应对就业新局面

马云曾说:“进入21世纪,人们没有固定的职业,原来铁饭碗的概念将逐渐消失,新概念又将形成。所谓新的铁饭碗,不是在一个地方吃一辈子饭,而是凭新技能到哪里都有饭吃!”马云这是就职业的发展趋势来讲的,虽然他说的就业状况现在还没有完全出现,但是,他说的这种发展趋势确实正在出现,固定职业越来越少,以后“铁饭碗”将消失,没有技能的人将永远失业,技能水平一般的人将很难找到工作,那么,职场新人该如何应对就业的新局面呢?下面提几点建议,供职场新人参考。
工具/原料

职场,就业,竞争,“铁饭碗”,失业,新技能。

方法/步骤
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新的就业形势下,要适应拿“泥饭碗”的习惯。   随着互联网的发展和广泛,随着大数据、云计算的到来,现在存在的众多职业将渐渐消失,而适应高科技和网络的新职业不断出现,虚拟经济正在颠覆现实,而随着全球化趋势的快速发展,随着企业国际化步伐的加快,竞争越来越激烈,就业,下岗,再就业,再下岗,将成为大家习以为常的事,就业者一定要适应这种新趋势,把失业和再就业的变化看出是很正常的事,以积极的心态来应对失业,应对工作岗位的改变。

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为了适应新的就业形势,必须学会多种技能。    “铁饭碗”难找了,固定的职业很少了,想永远不失业,难!那么,要适应这种新的就业形势,就必须多学几种本事,多学会一些技能,多学几手,多拥有专业知识和技术,如果你多才多艺,一旦下岗了,心里就不慌了,因为有应对的“本钱”,市场大潮中,有真本事,有多种本领才能在大浪中搏击,有多种技能,就不怕失业了,就可以挑选就业岗位。是人才,总会有生存发展的路。马云说:“青蛙在水里能生存,一旦水干了,在陆地上也能生存,因为它有两个本领,而鱼则死掉了。野鸭子因为有会飞的本领在空中仍然能够生存。”有多种技能,就业的前途就更广了。

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时刻都要有危机感,才能化危机为转机。    职场竞争激烈,就业岗位时刻都对有人抢,所以,职场新人要时时刻刻有危机感,一旦遇到危机才会有应对策略,才能化危机为转机。对于就业者来说,学更多的知识和专业就是解决危机的有效办法,你应假设有人在与你竞争岗位,而且,知识和专业都不比你差,这能催促你勤奋努力学习,不学习就会落后,学慢了、学差了就有被淘汰的危险,只有抓紧学习机会,学习、拼搏,才能化危机为转机。

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与时俱进,抢先学习新的知识和技术。    网络时代,高科技时代,新的知识和技术进步非常快,互联网+、大数据时代的来临,有不少新专业岗位,职场新人要跟上新时代,勇于走在学习队伍前面,学习新的知识和技术,掌握关于网络、云计算、大数据、新的管理学等方面的专业和技术,哪怕是学起来很难,很辛苦,也要坚持下去,只要你有耐心,总会学好的,一旦你比别的职场中人优先掌握新的专业和技术,你就能在人才竞争方面脱颖而出,在就业方面占据优势地位,在职场晋升方面占据先机。

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在职场前进的路上定好目标,为实现目标勇于改变自己。    有目标的人才有前进的动力,没有目标的人很容易放松自己,放任自己,为了实现自己定下的目标,必要时在前进的过程中必须改变自己,虽然改变自己是痛苦的,但为了成功,改变自己是必要的,也是值得的,大多数人不喜欢委屈地改变自己,而只有少数坚持实现目标的人才会勇于做出一些改变,也才会获得成功,面对着激烈的职场竞争,只有目标明确的人才能占有竞争优势,而那些没有目标的人,在一定意义上,都在帮助有目标的人完成目标,你必须有信心和决心当成功者。

注意事项

市场激烈竞争的时代,职场岗位的竞争也异常激烈,职场新人必须全方位提高自己,才能在竞争中获得优势。

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