找工作都会，但是找到更好的工作可没那么容易。不过，做为10年+招聘总监的我原因给大家分享一下。分别从分析、渠道、面试、试用期，在职五个方面展开。
工具/原料
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工作单位
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电脑
方法/步骤
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分析自己擅长什么？能做什么？将来要达到什么目标？从三个方面回答自己后就会知道接下来该如何操作。比如我擅长招聘，我有1年的助理招聘经验，我将来要做HRD，那么接下来你就找能够帮你职业发展的岗位，像有销售、客服等工作就别看了，浪费时间。
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渠道方面，求职有很多渠道，智联 猎聘 58同城 赶集 BOSS直聘 应届生就业网 各省市本地招聘网，行业垂直招聘网比如拉钩等。还有手机APP：linkedin 脉脉等。建议首选前两家，用的比较广泛。
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面试的时候要做充分准备。着装可以根据职业特点来，比如要应聘销售，那么正装最好，要是应聘设计等可以自己随意得体就好。面试前需要准备好一份简历，简历的书写很重要，会单独再写一篇经验。 面试过程中将自己过往的业绩做重点阐述。
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面试成功取得OFFER，进入试用期阶段。要搞好人际关系，做好直接上司的工作安排，与身边的同事保持很好的工作关系。做人第一，做事第二。
注意事项
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不要招摇过市
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不要关系闹僵
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