求职信的封面设计,就是为了给面试者留下深刻的印象，那么，设计应聘自荐书的原则是什么？
方法/步骤
1
语言精炼清晰。通过求职信，用人单位要能了解您的语言修辞和文字表达能力。所以，求职信要精炼，不宜太长，一般不多于一页。而清晰是要便于阅读，因此要充分考虑字体的大小，行距等。
2
针对性原则。不同的行业、职位，自荐书也 不同，因此要突出重点，具有针对性。
3
客观性。自荐书要尽量避免使用第一人称“我”，要尽可能的客观，并提供客观的事实与数据。用事实说话。
4
真实性。不要试图编造工作经历或业绩履历，也不可过于夸大，但采用适当的隐讳、文字和排版小技巧也是十分必要的。
注意事项
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