很多朋友都在为没签劳动合同被辞退怎么办的问题而烦恼，今天的这篇经验就来聊一聊这个话题，希望可以帮助到有需要的朋友。
方法/步骤
1
根据《劳动法》、《劳动合同法》，建立劳动关系应当签订劳动合同，并且应当及时足额发放工资。
2
未签订劳动合同而辞职时老板又不支付工资的，可以和老板协商解决。
3
当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
4
该程序是专门为解决劳资纠纷的，效果很好，不用交任何费用。
5
对仲裁结果不服的，可以向法院起诉。
6
可以向劳动监察机构投诉，由其责令用人单位改正。