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公务员奖励审批表的主要事迹怎么写

公务员奖励审批表的主要事迹,反映的是在年度考核中公务员德、能、勤、绩、廉的全面情况,重点在工作实绩。需要强调的是,这是针对年度日常工作实绩的考核,在主要事迹撰写上,要注意区别于抢险救灾、扶贫攻坚或见义勇为等专项活动或突出事例的典型事迹。撰写公务员奖励审批表的主要事迹时,应依托个人工作总结,实事求是、客观公正,语言平实、直切主题,注意区别于人物通讯。法律依据参考《中华人民共和国公务员法》第五章第三十三条至第三十七条。
方法/步骤
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吃透要求公务员奖励审批表的基本格式主要包括信姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、出生地、身份证号、参加工作时间、政治面貌、学历、学位、工作单位、职务、拟授奖励、奖惩情况、简历、主要事迹等内容。一般要求是审批表内主要事迹以摘要形式简写,后附文档形式详细事迹,两份一并上报。各地人部门具体要求可能不尽相同,需要吃透表格填写要求,需要吃透上报要求,即只报审批表还是需要同时另附事迹文档。

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整理素材在撰写主要事迹前,要立足单位职能,结合岗位职责,客观总结工作,全面搜集素材。在国家推行定机构、定编制、定职能“三定方案”的前提下,各单位公务员的职责是明确的。以个人岗位职责履行情况为主线,以单位中心工作落实情况为重点,可以查阅工作记录、会议记录、综合统计报表、信息简报、季度年度工作总结等资料,梳理汇总素材。搜集整理素材时,主要针对自己分管工作方面,也可以加入曾参与协作完成的工作内容,切忌生搬硬套、张冠李戴、贪天之功。

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撰写正文本着对单位负责、对个人负责的态度,不论上报要求是单独报表,还是要求附事迹文档,都建议先认真撰写完整的主要事迹,然后再节选填表。

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注意事项:正文用第三人称角度,但不用第三人称“他、她”称谓,直接用“XXX同志”、“该同志”称谓。建议分段分条表述,每段首句概括该段主要工作内容。这样条理清晰,便于上级审核时抓住主题和纲要性内容。

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2正文基本情况:首段介绍个人基本情况,如“XXX同志,男,汉族,XX年XX月出生,中共党员。XXXX年毕业于XX学校XX专业,XXXX年至今在XXX(单位名称)工作,现任XXX(职务)。”工作实绩:另起一段写履职情况。起始可结合个人实际特点,加概括性引语,如“该同志尊重领导、团结同事,立场坚定、原则性强,吃苦耐劳、勇于进取,在XXXX年度积极完成了XXX、XXX、XXX、等重点工作。”然后分段分项列举陈述年度工作。工作内容围绕岗位职责、所承担中心工作撰写,应有目标任务完成情况,应有对重点工作的描述,还应有相应的统计数据,在此基础上点出突出成绩,体现出攻坚克难的创新措施,体现出踏实奉献的朴素精神,避免内容空泛,给人乏善可陈的感觉,这就与公务员奖励的初衷不相符合。当然,如有服从组织安排参与了抢险救灾、扶贫攻坚等工作的,也可进行概括表述,前面所说的注意区别于典型事迹人物通讯,是指文体和内容主体而言,并非绝对不可表述。廉政情况:除工作实绩外,还应对廉洁自律情况作出总结,如在廉政建设、风险防控、作风改进等方面的具体做法。

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填写表格事迹正文撰写完成后,开始节选重点内容,为填写公务员奖励审批表作准备。事迹首段不要,首段基本情况在表格上有专门填写栏。正文内容引语概括保留,条目式采用每段首句加上主要工作情况和统计数据。节选完成后填入公务员奖励审批表主要事迹栏内即可。

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