跳槽如何选择一家合适的企业

不同年龄段对企业的预期不同1）28岁以前，选企业主要以增加履历背景、增加行业经验和增加工作能力为主，因此外企、名企、行业的龙头企业通常都是不错的选择。2）28-35岁，这是一个非常关键的年龄，通常可以作为核心员工或者管理层，选企业要注意结合职位、职业发展，薪酬以及企业背景综合考虑，外企、名企、行业以里的前三强企业都可以作为选择。3）35岁以上，很多企业招聘时，认为这个年龄的职业发展基本定型，选企业要注意职位、薪酬、企业的发展前景，相对来说企业的名气可能会看得弱一些。

评价一个企业的维度从择业的角度，评价一个企业时通常会看重如下几方面：1）企业的知名度：如同人一样，知名企业与其它企业相比，必有过人之处。2）企业的增长速度：高增长的企业，意味着职业发展的机会多。3）员工的薪酬与福利待遇：薪酬比较高的企业效益往往是好的。4）企业文化：有鲜明特色企业文化的企业，通常有与其它企业语重不同的地方。5）社会上的名声。

评价的方法1）找朋友打听，这是最直接的方法。2）面试的过程中，注意各层级员工及领导的观察、的细节。的基因，一定会在面试的过程体现中各层级员工身上，的细节上。3）上网查：查公司的口碑、新闻等。