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如何与六种典型性格的领导相处

人在职场会遇到各种各样的领导,有温和谨慎的,有暴躁武断的,让作为下属的你常常感觉无所适从,不知怎样才能让他们满意。与不同领导相处要有不同的方法,掌握恰当应对策略,问题就会迎刃而解。
方法/步骤
1

工作狂式的领导最好示弱于他,让他感觉你是在他的英明领导下工作并取得成就的。

2

强权主义者最好少惹,遇见他将会对你不利,你就要让他感觉到你的重要,要有勇气。

3

喜欢猜忌的领导 最好的办法就是每天汇报一次工作,清楚告诉他你的工作,打消猜忌。

4

优柔寡断的领导要有耐心,在不让他感到有失身份的前提下,支持他,增强他的信心。

5

健忘的领导多问几次,重要的细节请他拿主意。

6

糊涂型的领导布置工作时候目标和要求不明确,前后矛盾,其实是在推卸责任。要了解好工作目标,要求,特别是时间,程序,标准,资金等尽可能明确,并记下来。

注意事项

对不同的领导要有不同 的相处之道,才能在职场游刃有余。

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