对于员工的敬业度调查，相信每位HR从业者都对其有所了解，然而，传统的员工敬业度调查形式，工作量往往会随着参与人数的增多而愈加繁杂，我们需要对数据进行回收次，无效问卷的剔除，对分值多重的算术平均并排序，这不可避免的会带来庞大的工作量本，次作者将要与大家分享的是如何借助问智道AskForm开展一项员工敬业度调查。
工具/原料
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AskForm问智道敬业度调查
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电脑
方法/步骤
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第一步：登陆AskForm敬业度管理后台，免费注册后直接登陆，选择创建项目敬业度调查。如下图所示。
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第二步：创建新项目，新建敬业度调查问卷，可以选择从模板编辑，从模板中选择适合自身需求的直接编辑，或者新建空白问卷，输入问卷名称，点击“确定”进行下一步。
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第三步：进入项目管理页面。直接编辑问卷信息，编辑题型，题目内容，高级设置中可以针对页面外观，等多方面进行不同的定制化编辑。
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第四步：保存并返回。点击“发送邀请”，进入下一个操作界面。1/直接添加名单信息；2/导入名单信息；3/邮件发送；4/短信发送，以上内容均为在管理后台处理。建议：利用Excel直接导入评估信息，快速方便，不容易出错。内含自动检测功能，例如对同一姓名不同地址直接报错。
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第五步：回收数据，生成报告。设置权重指标。生成不同格式报告，可自行选择PDF或PPT等。
注意事项
askform问智道敬业度调查内含不同模板可自行挑选
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