上班族必看！

：当成自己的家，公司的根本存在价值是经济效益。关于老板：听过无数有志之士的抱怨，看过无数的人才因为老总始终无法重视人才的选育用留而黯然离去。关于改变：不要奢望你的努力会换来老总甚至企业的改变，，一旦企业业绩下滑，什么人力资源，什么培训，什么企业文化，都通通被老总弃置不顾。关于文化：不赚钱，也不要小看文化这东西，能否壮大并长久。员工的忠诚需要用文化来凝聚，主管的管理风格需要用文化来引导。关于离职;:，凝聚人心。这是HR离职前的哀歌。