如何突破技术创新

一定要有自己的科研团队。在企业中，如果想要以以技术求发展，一定要建立自己的科研团队，在团队中，对于每一个成员都会起到互相监督，协助发展的作用，非常有利于公众、项目等的进展。

要注意技术积累，将其记录在案。一定要注重经验的积累，科技创新很大程度上取决于，平常的技术积累。正所谓“量变引起质变”，所以，即使是以往失败的案例，都有可能对以后的科研有所帮助。

提高自身整体科研水平，不断注入新的活力。在不断提高自身科研水平的同时，还有加入新鲜的活力，要在适时地时候，添加新人，为自己的团队填补空缺，这样才能是自己的团队更加的完善，提高办事效率等。

重视对新人的培养。对于新人，一定要注意培养，在这个技术发展井喷的时代，在书本上学习的东西，也许已经更不上时代的步伐了，但是，对于新人，可能他的一个不同的想法，换个角度，你就会发现柳暗花明，可能技术创新就差那一步的灵感。

不断探索新的思路方法，提高创新能力的培养。一定不要一直沿用固有的方法和思维去思考问题，要学会创新，多角度，多维度的去思考问题，只有在不断创新，不断地去换角度想，去做，才能寻求到更加实用、更加便捷的方法，实现技术创新。

要与国际接轨，不可闭门造车。一定要与国际接轨，闭门造成只会导致你越来越落后，或者你前进的方向会走偏，一直在做无用功，与国际脱轨。一定要注重和外界的交流，要了解最新的发展情况，为己所用。