人们通常会对虚拟现实有一个误解，认为它只适用于游戏或娱乐。的确，虚拟现实能带来更具沉浸感的游戏和叙事，也更容易吸引玩家和用户，但是这种深度沉浸感同样能在教育，医疗，设计，通讯等行业领域内应用，特别在某些特殊工作中，虚拟现实能够提供逼真的视角和体验，
这是过去任何一种媒介所无法实现的。可以说，虚拟现实绝不仅是一个改变游戏行业的技术，更是一个改变人类生活的技术。如高端制造全流程参与、职业教育培训、设计效果呈现等，都是虚拟现实技术应用的绝佳领域。就像“互联网+”一样，VR技术也将逐步渗透产业，形成“VR+”趋势。但虚拟现实不至于此，另一个很大的市场在于VR+企业应用+教育。
教育担负着一个国家的新鲜血液的传输，教育承担着为社会发展的责任、发挥着培养人才的作用。由于国内VR类技术人才的紧缺，那么怎么样解决人才紧缺这一现象呢？市场上出现了一些科技巨头与VR培训机构秉着VR全方位人才的孵化与技术研发为出发点，相互合作。在北京，乐视与新东方在VR英语学习方面动作不断。在上海，巨咖科技与水晶石教育强强联合、人才共享，致力于虚拟现实与科技研发，打造VR+教育新标杆。由此可见VR+教育破冰，作为VR主流应用领域之一，其市场前景得到了广泛认可。今年发布的几大VR市场调研专业报告都将教育培训纳入VR的重要领域。高盛年初发布的《VR与AR：解读下一个通用计算平台》报告指出，VR有潜力成为教育领域的标准工具，将变革学生在基础教育和高等教育阶段的受教方式，预计2020 年该市场规模将达到 3 亿美元,而 2025 年将达到 7 亿美元。
在我们的学习过程中，我们很容易记住一个场景，即使我们没有理解它的机制，这源于人天生的空间记忆能力。传统的二维平面式教学，通过不断重复来强化记忆，而VR学习的好处在于，它是不需要学习和理解的，只需要你去感受去体验，需要那些知识的时候，记忆就可以随时被唤起。