在面试时如何给面试官更好的回答各种问题

1、自我介绍一帮很多人在自我介绍时，就是把自己的姓名、年龄、爱好、工作经验都给介绍一遍，其实这些简历上都有。公司最想知道的还是你的技能、能力，最重要的就是突出自己的优点。

2、对薪资在招聘前的薪资一项填的是面议，这个时候，就是衡量你价值能力的时候。如果你对薪资要求过低，会显得贬低自己的能力，相反如果要求过高的话，公司觉得你超过了预算。因此，我们先出个价钱，再根据这个价格来考虑。

3、职业规划对于这个问题，很多人都会说想做管理者，但对于没有做好事前准备的人来说，估计很多人会不知道，或是想很久。这时，面试官可能就已经在心里给你打了个分数了。其实我们可以说 一些自己感兴趣的职位，或者和你的专业有相关背景的工作。

4、你还有什么问题要问吗这个时候，很多人可能都会回答没什么问题了。其实面试官可能很不喜欢这个答案，因为他会觉得你没有上进心。也很不喜欢面试者问个人福利之类的问题。这个时候我们就可的晋升机制或者是培训计划。

5、吗一般情况下，在去面试之前，最好是先上网了解一下，都有自己的个人网站。之后就可以答，我在来面试之前上的主要业务，之后就说你了解了什么。

6、上一份工作为什么要辞职回答这个问题的时候，注意不要把的怨言、不满给表现出来，以免面试官对你的印象扣分。我们可以说：希望能够获得一份更好的工作之类的。总之，回答的积极正面一点会更好。