很多人常常都想制定一些计划或者一些目标，然后去执行，但是有的时候总是制定了，或者说没有执行到位，那么如何解决这种矛盾呢？
工具/原料
目标制定
方法/步骤
1
需要有一个总的目标。因为我们只有一个总的目标走的方向，我们才能沿着这个方向去走，而不会走偏方向，所以说制定了这个方向再去执行就好执行了。
2
把大目标切分成多个小目标。 当我们有了一个大的目标以后，我们可以把它切割成一些小的目标容易达成的，这样的话实行起来就不会有困难，也不会有畏惧的情绪。
3
把目标具象化，变成可衡量 通常很多人的目标制定是比如说，英语学得好，或者说赚很多钱，但是没有明确，比如说英语的，听说读写哪一方面好，或者说赚100万200万之类的，把它具象化就慢慢的可以去实现。
4
要有一个时间限定 如果我们计划执行了一个目标，但是没有实际限定的话，我们本质上思想上还是会偷懒，所以说在一个限定的时间范围内给自己一定的压力，他的目标计划还有执行就会非常的迅速高效。
5
一定的阶段进行总结复盘。 很多时候某个人沿着他的方向目标情形也计划执行了，但是总是效率很低，为什么就是因为他没有总结前一段的一些经验教训，每个阶段把它总结起来，然后再不断的改进自己的目标计划，这样的话不断的循环才能够让自己更加有效的去前进。
6
目标要专一化，而不是同时进行很多个。 可能每个人的目标有很多，但是目标一定要具体到一个，而不是说这个也去做一下，那个也去做一下，这样的话就是紧了芝麻丢了西瓜，所以说目标专一化的话，新一个阶段集中去攻克这个问题，然后下个阶段再去攻克另一个问题，而不是说同时。
注意事项
配图来源于网络。