说到求职,大部分人都会说,不就是找个工作吗,很简单啊,就是将你所经历的、所做过的事情都写下来,越多越好,这样别人会看到你更多的地方,而你就比别人有更多的优点,哪怕你在某个地方不熬,但你一定其他地方要比别人多。但事实的结果又是怎样呢?
工具/原料
调查发现,现在有将近80%的人不会写好一份求职简历。
方法/步骤
1
再写一份简历之前,先好好想想你自己多要求的职位到底是什么?如果这个问题都没有想清楚的话,那你的求职就会显得很盲目。
2
将你在这一方面的所有相关的经验、经历都写出来,然后按照事情的大小、轻重编排好写出来,可以再加些自己总结的东西,这样会更加打动HR。
3
对于一些共有的属性,比如团队精神、诚实有责任心这类的品格不用写太多,如果可以的话,尽量用一个经历来表现出来,这样一来显示自己有内涵,同时又不会显得那么苍白。
4
将你的要求写下来。你所期望的工资待遇,你希望对方给与自己什么,最好你能有自己的一种主观意识,你想要从对方那里获得什么。这能够让对方看到你是一个对自己有要求、有清楚目标的人。
5
将你自己未来的发展规划写出来。你希望自己在哪几年实现什么目标,你希望自己的职位怎样来升迁、你有希望得过多久自己会实现,总之,发展规划越详细越好。
6
求职简历一定要用好的纸张,不要随便打印一张A4纸,然后随便装订下就送去,除了要有一个好的装订之外,你的字迹,还有你的页面都得表现的很干净,不要让别人在这方面形成一种不好的印象。
注意事项
不要追求随随便便,而要用心去做,哪怕这只是其中很小的一个环节。
上一篇:通过简历这样选择求职者
下一篇:如何能让自己在求职中更加容易成功