五种基本的面试技巧

不要炫耀你的经历。 　　我的一个朋友能一字不差地背完一本名为《机械控制》的书，面试时他在考官面前炫耀自己的这个能耐。结果，考官却问了其他书上的内容，他当然回答不出来。

不要道尽细节，要留有余地。 　　举个例子，如果考官问你关于“变速箱”的问题，你不必“知无不言”。刚开始解释时，保留一些有趣的细节，让考官可以继续提问。在面试当中，一个能回答所有问题的人，肯定比只能回答一个问题的人更能让人记住。

穿插一些真实的生活故事。 　　每个人都喜欢听故事，如果你穿插的故事对路，正好跟面试官产生共鸣，面试官肯定想听你继续多讲一些。他们同时会问到与故事相关的问题，这样你就得到附加分了。

提问。 　　尽可能问面试官一些与你的专长有关的问题。你或许知道答案，但仍然要问，这就能使面试变成一个小型讨论会。相信我，这样做肯定会使你不那么紧张，更重要的是，你会被面试官记住面试绝招别做只回答的被动求职者。最好的讨论话题是你懂得最多的话题。