有效的谈心谈话对大学生的管理工作中具有极大帮助,大学生谈心谈话,是帮助大学生少走弯路的重要方法,也是辅导员顺利开展管理工作的有效手段.无论是一对一谈心,还是多人谈话都可以提高学生管理工作的有效性,同时也对大学生不够成熟的心理精神提供了正确引导.那么。高校辅导员谈心谈话的基本原则有哪些呢?
方法/步骤
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平等原则。要求老师要放下架子,以平等的心态和人性化的方式与谈心对象进行交流,不得居高临下、盛气凌人。
2
诚恳原则。引导谈心者彼此间要心无芥蒂、开诚布公,敞开思想、坦诚相见,真心实意推心置腹的沟通交流,切实能够通过谈心谈话解决学生的思想问题,从而在行为上有体现,也通过谈话,倾听学生的声音,更好的指导工作。
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求实原则。评价学生必须实事求是、客观公正,不带任何个人偏见,做到有根有据、实话实说,不得无中生有、任意夸大事实。
4
实效原则。开展谈心活动,必须注重实效。要通过努力,使谈心真正谈出正气、谈出和谐,谈出感情、谈出团结,谈出干劲、谈出进步。
5
尊重信任原则。学生将自己不希望让别人知道的一些心里感受、情感秘密谈了出来,谈话者必须尊重其对自已的信任,注意为其保密,不要随意将其个人隐私泄露给他人。
注意事项
1
谈心谈话的时候选择相对比较安静人较少的地方进行。
2
谈心谈话的时候一定要和学生产生共情,站在学生的角度思考。
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希望对你有帮助,谢谢。
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