金蝶财务软件标准版可以自行计算工资，并分配至相关费用科目，那么月底应当怎样进行处理呢？下面小编带你进行金蝶财务软件的工资录入和分配操作。
工具/原料
金蝶财务软件标准版
方法/步骤
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进入金蝶财务软件标准版，进入工资管理模块，出现以下界面。
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进入“系统维护”模块，单击“核算项目”纳入工资核算的职员，是通过核算项目“职员”进行设置的，工资核算的需要进行设置即可。
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进入“工资管理”模块，单击“工资数据录入”1、根据弹出对话框提示进行“所有工资数据”的录入，单击“确定”2、进入工资数据输入界面，界面分为白色和黄色区域，其中白色区域可手工输入，黄色区域不能录入，系统可自行计算；3、进行直接手工输入时，可以通过“计算”按钮进行批量填充
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工资数据录入完成，开始工资费用的分配，单据“工资费用分配”1、根据分配向导提示进行操作，单击“前进”按钮2、系统自动生成费用分配凭证，实现工资系统与总账的数据共享。
注意事项
系统预设不参与工资核算的人员，这类人员是不参与工资核算的，需要根据企业需求进行设置。