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如何写好员工现实表现材料

在日常的管理中,我们应该注意对员工进行适当的考核,并且要注意写好员工的现实表现材料,不管怎样都不能降低标准。
工具/原料
1

写实

2

全面

方法/步骤
1

首先,我们在写作的时候,应该全面详实,对于一个人的所有特点都应该比较贴切。

2

其次,我们还应该注意,写现实表现材料,还需要符合人的实际特点,画像画得要准确。

3

第三,我们还应该把现实表现材料写得简练有高度,要注重提炼精华部分,不要大白话。

4

要能够做到优点和缺点都涉及,不要只写优点而回避矛盾,这样两个方面都顾及到才最好。

5

在一般情况下,现实表现材料的篇幅要适中,大概1500字左右即可,不要过于短或者长。

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