国有企业以其稳定的收入,优厚的福利,良好的发展前景受到了应届生和职场人士的青睐。相比考公务员考试和事业编考试越来越难,最近国有企业招聘受到了更多人的期待和关注,但由于各种原因,国企并不对外招聘或者对外招聘的信息较少,很难被察觉到,本篇经验旨在介绍寻找国企招聘信息的相关渠道,希望能引起大学毕业生和职场人士的关注,为励志求职国企的人提供些许帮助,也期望国有企业能够更加的开放、透明、公开、公正,为解决就业问题,为广大求职者提供一展抱负的平台和机会。
工具/原料
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一台可以上网的电脑、
2
相关的报纸、
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交通工具
方法/步骤
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当地人社局的招聘网站,仔细找到国有企业招聘的专栏。
2
当地国资委的网站,也可以找到一些国企的招聘信息。以山东省国资委为例:
3
一些国有企业自己的网站。山东金鲁班集团为例:
4
当地影响力较大的报纸上也会刊登国有企业的招聘启事。一般以XX晚报 ,XX日报为主要平台。
5
熟人介绍,有些国企需要招人,但人数较少,不知道上网或等报时,会通过熟人介绍一些求职的机会。
6
人才市场,在当地较大的人才市场,有些国企也会设有展台,也可以去碰碰机会。
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当地的大学,包括本科院校,高职/大专,民办院校等
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广场,其他公共场合,有朋友曾在广场上碰到过XX局的招聘,成功应聘进入该单位,当然,这些场合大多是企业应急招聘,可能是合同工/编制外用工,临时工等。
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招聘网站,智联,51,应届生等全国性的网站都有国有企业的分类;除此之外,还应该关注当地的招聘网站。比如XX人才网等
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58同城当地招聘专栏,一些国企也会招聘一些人,但不会在国企的栏目下,会在相应的职位专栏中,这个要留意一下。
注意事项
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在求职期要经常关注相关网站,到相应场所走一走,因为一些原因,国企报名时间有时会设置的非常紧急,错过可就可以了。
2
记得问清楚编制,待遇,工作时间,薪酬等问题,要敢问发问,求职时双方的事。
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