我们知道，在职场上最开心的莫过于 "升职加薪"，但竞争激烈的职场环境，不是每个人都能有好的发展。这时候，你与领导、同事的关系就至关重要了，通常情况下，领导会有意无意地提拔自己欣赏的人，但如果欣赏的人情商不高，不懂得及时表达谢意，就很可能慢慢被领导打入 "冷宫"。然而，有些员工在被领导提拔后，表达感谢的方式有点特别，就是送礼、送钱，换句话说，有些 "贿赂 "性质，这不仅会伤害领导，也不利于自己的长期发展，聪明的员工在表达对领导提拔的感谢时，会从这3个方面入手。
方法/步骤
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1、常怀感恩之心首先，最基本的就是作为被领导帮助、提拔的对象，一定要常怀感恩之心，毕竟古人说过：“投之以木桃，报之以琼瑶”、“滴水之恩，涌泉相报”。只有常怀感恩之心，才能在平时的行为举止中，在一些细节方面体现出来，让领导感到欣慰。
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2、当面表示感谢当然，有的时候只把感恩之心放在心里也不太合适，在适当的时候，对提拔你的领导当面表示感谢。例如一起出差，或两个人单独相处的时候，庄重、有感情的跟领导说声谢谢，让领导感受到你的感激。
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3、努力完成工作当然，领导提拔你基本上是看重你的工作能力，希望你在工作中能表现得越来越好，这样作为领导，他也会跟着受益，所以一定要继续保持良好的工作状态。另外，领导手下有很多人，公司里也会有各种各样的人，当你的领导提拔你时，会有很多人紧接着盯着你，和你的领导打交道。你努力工作，既是为了回馈领导的栽培，也是为了让自己的地位更加稳固，堵住别人说闲话的嘴。
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