劳动者因工死亡，其供养亲属抚是可以领取恤金的，抚恤金的是按照死者工资死前十二个月月平均缴费工资的一定比例发给由因死者生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。那究竟这供养亲属包括哪些人，之前我针对这个问题进行了学习，在这里做一个分享：
工具/原料
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人社局出具的认定因工死亡的决定书
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亲属的身份证
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公证亲属关系的公证书
方法/步骤
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（一）因工死亡劳动者供养亲属包括死者的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女。父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母。兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
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（二）符合上述的亲属范围还有该亲属需符合一定情形才可以，具体情形有：1、因工死亡劳动者死亡时，其配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；2、因工死亡劳动者死亡时，其父母男年满60周岁、女年满55周岁的；3、因工死亡劳动者死亡时，其子女未满18周岁的；4、如果因工死亡劳动者的父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；5、如果因工死亡劳动者子女均已死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；6、如果因工死亡劳动者父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。
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（三）除上述（一）、（二）的规定外，还要符合一个很重要的条件，供养亲属一定要证明自己是依靠因工死亡劳动者生前提供主要生活来源,否则就算同时符合（一）、（二）的情形，还是不能领取抚恤金。
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（四）符合（一）的规定，如果能够证明是依靠因工死亡劳动者生前提供主要生活来源的亲属是完全丧失劳动能力的，还是有领取抚恤金的资格。
注意事项
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劳动者因工死亡，其供养亲属享受抚恤金待遇的资格，按死者因工死亡时的条件核定
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因工死亡劳动者供养亲属享受抚恤金待遇的资格，由企业所在地社会保险经办机构核定
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