现在暑期放假，很多大学生包括高中生都想在这个炎热的夏季找份工作，其中有人为了赚钱，有人是为了锻炼经验...... 其实利用暑期 寒假出来做短期工还会为你以后毕业找工作带来更多好处，现在的企业招人都是对有经验的人比较看重，尤其是酒店行业工作过的。现在我把自己多年工作经验写出来，希望能够帮助到你 学生找工作一般不太好找，因为时间短用人单位都不太喜欢用，有的运气好遇到善心老板就会同意试用，不过待遇估计就没有那么好。所以我建议你在毫无经验去找工作时要求不要太高，主要还是锻炼自己 积累生活经验，为以后毕业踏入社会做好铺垫。 可以找那些快捷式 商务型 的酒店通过直接上门到人事部门询问 或者在正规的网站寻找。以下写出酒店或者宾馆内部适合的工作部门 供你参考：
方法/步骤
1
餐饮部 男女都适合 这个一般找比较正规一点或者星级的为好，别看是个端盘子上菜的工作，在里面所学的东西是你将来踏入社会都能够用到的，这个部门也是所有部门里面所学 受锻炼最好的部门。
2
客房部 女生比较适合 客房是打扫房间卫生的，有洁癖的女生不适合，这个部门能够让你学会整洁 干净 爱劳动的好习惯，别觉得打扫卫生这么简单谁不会呀！打扫卫生也是需要常识与技巧的。
3
前厅部 男女都适合 这个部门 能够让你快速的成长，里面牵扯到对客服务 同事相处 工作态度 人际关系 最复杂也最锻炼人的部门。
4
在酒店里面上班无论哪个部门不会都没关系，刚开始都会有师傅带你一个星期，之后要靠自己修行了。在里面你会学到人际关系学 对人的态度 对事的责任.....
5
服务型行业在以前是被人看不起被人误解的一个行业，但是最锻炼人的也是这个行业，工作其实没有贵贱之分，再找工作之前先想清楚自己工作的目的是为了什么 钱 经验......，心态摆正才是最重要。
注意事项
1
在去面试时 态度端正 不要吹牛皮 容易给人不稳重的感觉
2
向面试的人问清楚工资 待遇 试用期多久 如果在试用期 期间离职能否拿到工资 这都要问清楚
3
找工作时遇到以任何借口让你缴纳押金或其他费用时，再好待遇给你都不要动心，这样单位都属于不正规，现在劳动法规定用人单位 不能以任何借口收取押金或其他费用。
上一篇：面试时如何应对面试官的压力面试？