机械行业定员方法简述
方法
1
车间生产性人员定员方式:岗位设备定员,这种方法适用于在设备开动时间内,必须由单人看管或多人共同看管的场合。需要考虑:看管的岗位量;岗位的负荷量;每一岗位的危险和安全程度;生产班次、倒班及替班方法。
3
公司级非生产性辅助工作人员定员方式:按工作岗位定员,这种方式适用于有一定岗位,但没有设备,而又不能实行定额的人员。如检修工、电工、警卫员、保洁等。
4
公司其他部门,如技术处、实际情况进行定员。财务处、质检处可按照比例定员方式定员。供应科、实际任务量进行定员。
注意事项
1
定员标准水平要科学、先进、合理。
2
依据要科学。
3
方法要先进。
4
计算要统一。
5
形式要简化。
6
内容要协调
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