众所周知,公务员考试竞争异常惨烈,录取率极低,可屡屡见到自己身边总有一部分人能杀出重围脱颖而出,哪类人更容易考上公务员呢?各地各级的公务员招考中,都会设置一定名额的职位对特定群体进行定向招录,如限定“三支一扶”、“特岗教师”、“西部志愿者”、“大学生村官”四项目人员报考的职位,还有浙江等地区,面向村干部定向招考乡镇公务员等等,这些职位设置每年均不在少数,其中国家公务员定向招录比例从往年的10%提高到15%。因此有过此工作经历的考生在定向的小范围内竞争,对手相对也就少多了。所以目前有不少应届生毕业后,先不急于去找工作,而是参加“四项目人员”招聘,在基层镀上几年金,以此经历做“跳板”再参加公务员考试,来规避激烈的公考竞争,提高胜率。
工具/原料
1
公务员考试
2
四项目人员
方法/步骤
1
什么是“三支一扶”?'三支一扶',是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。工作时间一般为2年,工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后,自主择业,择业期间享受一定的政策优惠。
2
什么是“特岗教师”?特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区'两基'攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。
3
什么是“西部志愿者”?西部志愿者的产生,源于2003年团中央实行西部计划,在各大高校招募毕业生到西部基层进行支教、支农、支医、扶贫、基层法律援助等多种职位,对西部进行人才支援,所有参加西部计划的毕业生有一个共同的名字就是--西部计划志愿者。
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