职场人求职是需要一定的自我适应性评估的，这五大岗位适应性是什么呢？
方法/步骤
1
一、条件适应性随着工作经验的增加对于印证性的条件在不断降低；工作业绩起到越来越重要的作用非招聘因素的增加
2
能力适应性过往的工作经历含金量=工作经验的数量*参与度*工作价值*成功率
3
心理适应性
4
文化适应性企业背景、客户群体、市场定位
5
入职适应性
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一、条件适应性随着工作经验的增加对于印证性的条件在不断降低；工作业绩起到越来越重要的作用非招聘因素的增加
能力适应性过往的工作经历含金量=工作经验的数量*参与度*工作价值*成功率
心理适应性
文化适应性企业背景、客户群体、市场定位
入职适应性