求职应聘群面技巧

在群面前先建立好关系，这是很有必要的！一般群面开始前，组已经就分好了，在等待的过程中，你可以和你的组里面人聊聊，看有没有校友，熟人之类的，这样可以缓解下紧张的心情；

如果有校友或者熟人，那么在群面的过程中就可以一致对外了，甚至相互推荐，但是一定以理服人，切记不能过于夸张；或者整个团队里面有个表现不好的，你就说他那点表现不好也行，把队友回避了，这样就是帮队友了；

一定要把握住开始阶段，这样你很容易以一个领导身份出现，说一些“那我们一起来讨论一下吧，谁干啥，谁干啥”或者引出解决这个问题的见解，你很快就可以做一个领导者，到讨论后期想当领导者很难；

一定要准备好纸和笔，因为这样你理所当然的就成为你这个团队中的记录者。最后团队给出结果时，你就可以作为发言人进行总结了，还可以加入自己的一些想法；

一定要把握好时间，群面时间有限，把握好时间的人，就能掌控好整个讨论；

你永远不知道这个面试官喜欢什么样的人，有的喜欢热情的，有的喜欢踏踏实实干事的，所以群面时别太强势也别太沉默。群面不是一定要得出一个标准结果，很重要实在看你个人在这个过程种的一些特质，所以不要为一个问题太纠结，带着大家走向死胡同。