商务经理如何写职业规划

建立正确的职业规划心态商务经理人员是有一定的工作经历和社会阅历的，有着自己相对比较成熟的思考与工作方式，在进行职业规划设计时，要建立正确的职业规划心态，即为什么要做职业规划，或做职业规划对自我发展有什么样的价值。

明确认知自我的职业发展认知知我职业发展时，要对自我的职业生涯机会进行评估，评估各种环境因素对职业生涯发展的影响；在进一步规划职业时，要考虑性格、兴趣、特长、内外环境；再次明确职业生涯路线选择，即我想往哪一个层级发展？我能往哪一条路线发展？我可以往哪一条路线发展？

确定自我的职业发展目标在进行自我职业认知、明确职业发展方向后，以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境为依据，设定自己的职业发展目标，把此目标分为短期职业目标、中期职业目标、长期职业目标。

确定自我职业规划策略有了明确的职业发展目标，要结合该职业发展目标拟定具体的实施计划和行为，包括挑战性的工作、岗位训练、接受进一步的教育、工作轮岗、参加商务经理相关的研会主题活动等方面的措施。

商务经理的职业规划，要结合自身岗位的特点与要求，同时考虑自身的职业发展情况进行确定。

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