申请辞职期遭遇车祸是否算工伤?

【案情】 　　2010年6月7日，递交辞职申请书，审批复杂，没有批复。第二日，李某在上班途中遭遇车祸受伤致残。 　　2010年8月，李某向劳动和社会保障局申请工伤认定。李某遭遇车祸受伤是否属于工伤，各执一词。

【分歧】 　　递交辞职申请书次日上班遭遇车祸是否属于工伤? 　　第一种意见，李递交了辞职申请，，其受伤发生在辞职申请递交的第二日，不应认定为工伤，公司也不应承担赔偿责任。 　　第二种意见，李某虽然已经递交了辞职申请，但公司并未批复，其受伤发生在上班途中，理应按工伤的相关规定享受工伤待遇。