非法辞退员工如何补偿

非法辞退员工需要经济补偿的，经济补偿金的是按劳动者在本单位工作的年限计算，标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿；不满六个月的，补偿半个月的工资。下面就分享一下，如何计算经济补偿金。

方法/步骤

首先，在Excel表格中，建立一个“非法辞退员工经济补偿金计算表”。

第三步，使用DATEDIF函数来计算在职时长的月数，在单元格中输入“=DATEDIF(A3,B3,'M')”，按回车键即可计算出在职时长的月数。

第四步，输入我们的月工资。

第五步，在“补偿金”单元格中，输入“=(INT(C3/12)+IF(MOD(C3,12)>=6,1,IF(MOD(C3,12)>=0,0.5,0)))*D3”计算公式。

最后，输入公式后按回车键，即可计算出这次非法辞退员工的经济补偿金了。

欧尼酱